Koulutusvaliokunta ⁄ Utskottet för utbildning
Pöytäkirja 12.03.2026/Pykälä 20

Koulutusvaliokunta / Utskottet för utbildning 12.03.2026 § 20  

817/12.00.01/2025  

Valmistelija / Beredare: Kehittämispäällikkö / Utvecklingschef Saara Lehtinen, saara.lehtinen(at)sipoo.fi; Koulutusjohtaja / Utbildningsdirektör Tommi Eränpalo, tommi.eranpalo(at)sipoo.fi

Tutkintoon valmistava koulutus on koulutusmuoto, jonka tavoitteena on antaa opiskelijalle valmiudet siirtyä varsinaiseen tutkintokoulutukseen. Se vahvistaa opiskeluvalmiuksia, kielitaitoa, perustaitoja ja urasuunnittelua sekä tutustuttaa eri koulutusaloihin. Koulutus tukee yksilöllisiä oppimispolkuja ja auttaa opiskelijaa löytämään itselleen sopivan tutkinnon ja koulutusalan.

E-perusteiden mukaisesti koulutuksen sisältö muodostuu koulutuksen osista, jotka vahvistavat esimerkiksi viestintä- ja vuorovaikutustaitoja, matemaattisia valmiuksia, digitaalisia taitoja, työelämä- ja arjen taitoja sekä oman osaamisen tunnistamista ja urasuunnittelua. Koulutukseen voi sisältyä myös tutkinnon osia tai niiden osia sekä työelämään tutustumista opiskelijan henkilökohtaisen osaamisen kehittämissuunnitelman mukaisesti.

Sipoon kunta käynnistää oman tutkintoon valmistavan (TUVA) koulutuksen syksyllä 2026 (koulutusvaliokunta 19.8.2025 § 10). Toiminta käynnistyy ruotsinkielisenä ja suomenkielisenä. Opetusryhmät ovat hallinnollisesti lukioiden alaisuudessa. Hallinnon, ohjauksen ja opetuksen järjestelyissä hyödynnetään kunnan perusopetuksen ja lukiokoulutuksen resursseja pilotin ajan.

TUVA-koulutukseen järjestämisluvan saanut opetuksen järjestäjä saa valtionosuutta esi- ja perusopetuksen lisärahoitusjärjestelmän kautta, perusopetuksen yhteydessä järjestettävän tutkintokoulutukseen valmentavan koulutuksen muodossa oppilasmäärään perustuen. Tällä valtionosuudella ja Sipoossa jo olemassa olevilla rakenteilla katetaan pääsääntöisesti opetuksen järjestämisen kulut.

Koulutus käynnistetään kolmevuotisena pilottina, jonka aikana opetusjärjestelyt, yhteistyö muiden kunnan toimijoiden ja ammatillisten oppilaitosten kanssa vakiinnutetaan. TUVA -koulutus järjestetään pääsääntöisesti Sipoon opiston tiloissa, kuitenkin niin, että se hyödyntää tarpeen mukaan Nikkilän kampuksen muita tiloja opiskelijoiden yksilöllisisiä tarpeita huomioiden. Toimintaa arvioidaan syrjäytymisen ehkäisyn näkökulmasta, pedagogiset ja taloudelliset seikat huomioiden.

Kunnan valiokunnilla on vastuualueellaan kokonaisvastuu kunnallisten palvelujen järjestämisestä ja kehittämisestä valtuuston asettamat tavoitteet ja osoittamat resurssit sekä kunnanhallituksen antamat ohjeet huomioon ottaen. Valiokunta päättää toiminnan aloittamisesta tai lakkauttamisesta tai järjestämispaikan pysyvästä muuttamisesta, edellyttäen, että päätös ei aiheuta merkittävää muutosta valiokunnan alaisen toiminnan palveluverkkoon tai hallintosäännössä vahvistettuun organisaatiorakenteeseen. Edellä mainituissa tapauksissa asian käsittelee valiokunnan esityksen pohjalta kunnanhallitus, joka tarvittaessa päättää esityksen tekemisestä valtuustolle.

Esittelijä / Föredragande Koulutusjohtaja / Utbildningsdirektör Eränpalo Tommi

Ehdotus / Förslag

Käsittely / Behandling  Merkittiin, että liitteeseen 2 tehtiin tekninen korjaus.

 Merkittiin, että lisättiin pöytäkirjan liitteiksi koulutusjaostojen käsittelyt koskien asiaa "TUVA-valintakriteerit" (liitteet 3 ja 4).

 Käydyn keskustelun perusteella esittelijä muutti ehdotustaan seuraavasti:

 Koulutusvaliokunta päättää käynnistää tutkintoon valmistavan koulutuksen Sipoossa kolmevuotisena pilottina 2026–2029. Toiminnan jatkuvuudesta päätetään keväällä 2028.

 Antecknades att en teknisk korrigering gjordes i bilaga 2.

 Antecknades att utbildningssektionernas behandlingar av ärendet ”Urvalskriterier för HUX” bifogas till protokollet (bilagor 3 och 4).

Utskottet för utbildning beslutar att inleda utbildning som handleder för examensutbildning som ett treårigt pilot 2026–2029. Beslut om verksamhetens fortsättning fattas på våren 2028.

Päätös / Beslut 

Liitteet / Bilagor